西北农林科技大学后勤管理服务处

      为了进一步规范公寓楼的管理与服务，更好地构建和谐社区，2012年学生社区中心全面落实楼长岗位量化考核。开学以来，此项工作在三个工作区稳步推进。
      量化考核就门禁系统的使用、楼内外卫生、学生对本楼楼长的认知度、维修等方面每周对楼长进行全方位打分。检查过程中，考核小组成员仔细查看楼内各处是否干净，是否存在卫生死角等，发现问题当场指出。考核小组还翻阅各类记录本，并且随机询问楼内学生对本楼服务的意见及建议。
      现场检查结束后，小组成员召开小结会议，针对当次考评做全面细致地分析，明确指出存在的问题和需要改进的方面，并对考核打分情况予以公布。大家对这样的工作方式非常赞同，表示这项举措既能增强工作责任心，又提高了竞争意识，并决心在以后的工作中不断寻找差距，加以改进，在互帮互助中不断提高。